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Seguem os detalhes da vaga selecionada, caso se encaixe em seu perfil, envie-nos seu currículo.

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Cargo: Gerente Maison - São Paulo
Departamento: Porque você vai amar gerênciar na Arthur Caliman?

Você é apaixonada por desafios e pela conquista em grupo?
Você ama os desafios de trabalhar gerenciando resultados de equipes de vendas?
Você esta pronta para liderar nossa equipe de consultores de estilo e vendas, enquanto eles guiam e assessoram nossas clientes em busca da escolha de uma vestido para celebrar um inesquecível momento da vida delas?

Na Arthur Caliman, nos empenhamos para que nossos empregados, e colaboradores, se desenvolvam e nos sabemos que um gerenciamento de equipe é crucial para continuação de nosso sucesso.

Dentro do papel de gerenciamento interno da loja, VOCÊ SERA A LIDER e a treinadora em um ambiente positivo, de vendas orientadas.
Estamos em busca de candidatas com habilidades, para recrutar, treinar um time que desenvolvera uma grande performance, e enquanto mantem o desempenho de vendas e o nível de satisfação de nossos consumidores.

Nos ESTAMOS EM BUSCA de lideres com forte presença em liderar um time de incríveis colaboradores que são os fazedores profissionais (consultores de estilo, especialistas em alterações, consultores) que fazem com que os sonhos se tornem realidade diariamente. Se você pode gerenciar, liderar, treinar um time de vendas orientadas, tornando o ambiente positivamente profissional, e ter a habilidade para recrutar e trenar um time com grande performance e desempenho NOS ADORARÍAMOS FALAR COM VOCÊ!


Jornada: Período Integral - SEG a Sábado
De Segunda e Terça das 9:00 hs as 17:00 hs
Quartas das 11 hs as 19:00 hs
Quintas e Sextas das 10:00 hs as 18:00 hs
Sábados das 9:30 hs as 17:30 hs
Descrição do cargo: O gerente de loja é responsável por todos os aspectos da loja em questão.

Ela é responsável por manejar e administrar para que os valores e padrões da marca Arthur Caliman se desempenhem, controlando e inventariando estoques, provisões e recursos, o visual merchandising, recrutamento, contratação, treinamento, e a escala de todo o pessoal.

O gerente de loja, assessora cada divisão de responsabilidade da loja, para conseguir atingir uma combinação ideal para o sucesso.

Ela é responsável por completo pelas vendas da loja e seu desempenho, assim como o sucesso de uma experiência satisfatória de nossos clientes, assegurando com que cada cliente tenha uma experiência de compra superior conosco.

Os gerentes de loja são os que mais demonstram nossos valores e crenças na loja e criam a cultura de confiança, equidade, integridade e de responsabilidade de acordo com os valores mais apreciados pela marca Arthur Caliman.

A gerente será responsável por coordenar e administrar todas as questões relacionadas com o funcionamento da loja. Terá a seu cargo a equipe de assistentes, consultoras de estilo, costureiras especialistas em alteração, caixas, consultores de atendimento, manobristas, copa, profissionais de conservação e manutenção.

Agora que você já sabe todos os detalhes, clique em CANDIDATAR-ME PARA A VAGA, no final deste informativo para enviar seus dados.
Características pessoais necessárias para a função: Simpatia
Honestidade
Objetividade
Discrição
Observadora
Imparcialidade
Espírito de liderança
Ter habilidade para lidar com público
Flexibilidade na medida certa. Saber até que ponto se deve ou não ceder para solucionar conflitos.
Habilidades interpessoais para realizar treinamentos de novos colaboradores

ir de encontro ou exceder a satisfação de nossos clientes sobre nossos serviços prestados.

Ir de encontro ou exceder as métricas de desempenho da loja, de conversão, de atingimento,, e atingir ou exceder os planos de vendas pré estabelecidos.

Liderar e promover recrutamentos de todas as posições da loja para alcançar o equilíbrio ideal de equipe.

Assegurar os ativos da companhia pela implementação da prevenção de perdas e medidas da companhia.

Gerenciar os desempenhos dos consultores de estilo para assegurar a performance continua.

Gerenciar o desempenho do gerente de alterações

Prover um ambiente positivo em toda a loja.

Ir de encontro com os objetivos da folha de pagamento e seu gerenciamento.

Treinar

Dirigir e executar os padrões visuais da loja.

Escrever e conduzir revisões, relatórios sobre a performance da loja.

Realizar um constante treinamento e aconselhamento para com a equipe.

Possuir Flexibilidade para trabalhar nos horários da loja e em períodos de maior expressão comercial, e em alguns feriados e noites.

Ter Habilidade para se locomover pela loja, subir, descer, escada.
Experiência profissional: Requerido ter experiência de no mínimo 4 anos em gerenciamento de equipes e lojas.
Formação /
Habilidades técnicas:
Ensino superior concluídos ou em formação EAD ( área de administração, negócios ou negócios de moda)
Conhecimentos intermediários em sistemas de gestão (ERP), de preferência Millenium.
Conhecimentos do universo Moda Festa
Excelente comunicação (escrita, falada e não verbal)
Conhecimento de rotinas administrativas
Conhecimentos intermediários em informática (pacote Office)
Conhecimento de idiomas (Inglês e Espanhol)
Possuir NetWorking
Transporte: Máximo 1 + integração especial

VOCÊ É A LIDER QUE ESTAMOS PROCURANDO?
CLIQUE NO LINK ABAIXO PARA CANDIDATAR-SE PARA O PROCESSO SELETIVO.